Sufrir una lesión laboral puede ser devastador. Además del dolor físico y el malestar, una lesión laboral puede dejarte con pérdida de ingresos y preocupación por cómo te mantendrás a ti y a tu familia.
Afortunadamente, si usted se lesiona en el trabajo, usted es elegible para recuperar los gastos médicos y salarios perdidos mediante la presentación de una reclamación de compensación de trabajadores. Dado que hay varios pasos para presentar una reclamación de indemnización laboral y que no todas las reclamaciones son aceptadas, lo mejor para usted es contratar a un abogado de indemnización laboral. Para asegurarse de que elige a un abogado con experiencia y cualificado, debería plantearse las siguientes preguntas.
Si usted ha sufrido una lesión relacionada con el trabajo, debe ponerse en contacto con un abogado de compensación de trabajadores de Chicago en Staver Accident Injury Lawyers, P.C. para obtener ayuda hoy. Nuestros abogados tienen años de experiencia ayudando a aquellos que sufren de lesiones relacionadas con el trabajo a recuperar la compensación.
Para una consulta gratuita, póngase en contacto con nosotros hoy mismo en el (312) 236-2900.
Es importante que contrate a un abogado que tenga años de experiencia con reclamos de compensación laboral en Illinois. Si usted encuentra que el abogado con el que está hablando se especializa en derecho de familia o defensa criminal, es en su mejor interés de seguir buscando hasta que encuentre uno cuyo enfoque principal es la compensación de trabajadores.
Si su lesión se produjo mientras trabajaba en paneles de yeso para un proyecto que su empresa le asignó, es una buena idea encontrar un abogado que haya representado a otros clientes en la industria de la construcción. Ellos estarán mejor equipados para presentar su reclamo y saber cómo luchar por una compensación adecuada y justa en su nombre.
Las leyes de compensación laboral de Illinois cambian constantemente. Una ley que pudo haber sido válida hace cinco años puede no significar nada hoy. Asegúrese de averiguar cómo un abogado se mantiene al día sobre estas leyes, por lo que no contratar a alguien que tiene un conocimiento anticuado del proceso de compensación de los trabajadores.
Aunque la mayoría de los abogados de indemnización por accidente de trabajo están ocupados haciendo malabarismos con múltiples clientes, debe asegurarse de que el que contrate pueda mantenerle informado sobre cualquier novedad en su reclamación. De este modo, siempre sabrá lo que está pasando y nunca se sentirá excluido.
La mayoría de los abogados de compensación de trabajadores operan sobre una base de honorarios contingentes, lo que significa que van a tomar un cierto porcentaje de cualquier compensación que se le conceda. Antes de comprometerse con un abogado de compensación de trabajadores, asegúrese de que aclaran cómo van a ser pagados por su tiempo y servicio.
Si usted está buscando un abogado de compensación de trabajadores altamente calificado que conoce los pormenores de las leyes de compensación de trabajadores de Illinois, usted debe llamar a Staver Accident Injury Lawyers, P.C. hoy. Nosotros podemos enfocarnos en el lado legal de las cosas, para que usted pueda enfocarse completamente en su recuperación.
Póngase en contacto con nosotros en el (312) 236-2900 para una consulta gratuita y sin compromiso.
Cuando se lucha por la máxima indemnización, sabemos lo que hace falta para conseguirla.
